为深入贯彻落实防范和惩治统计造假工作要求，杭州市西湖区统计局注重点面结合，从统计普法、报表审核、数据检查、企业培训四个方面，细致谋划统计工作，坚持从源头数据管控，努力提升统计数据质量。

一是“宣传+提醒”多形式普及。坚持普法宣传不松懈，西湖区局通过统计年报培训会、线上企业群等渠道，开展统计法律法规宣传，向企业和乡镇（街道）统计员强调和重申依法统计的严肃性和重要性，今年以来培训统计员3000余人次，覆盖全区11个乡镇（街道）。西湖区局采取“月月提醒”的方式，每月报表开表前通过群通知、短信等形式向企业重申报表填报要求，要求企业提升报表报送质量，防范企业日常报送中的麻痹心理。

二是“机检+人检”无缝隙审核。坚持边报边审工作机制，利用统计系统审核公式先进行“机检”，系统比对数据，初步筛查问题；结合电子数据和纸质报表进行“人检”，针对性地分析数据来源，加强报表的真实性分析。对数据异常、重点企业、新增单位等采用必审必查的方式，对有问题的企业直接对接填报人员，仔细核实情况分析原因，做到即查即改，从源头上遏制有关问题发生。

三是“自查+核查”不间断查改。坚持定期自查工作方式，采用“一查二对三整改”的模式，企业自行查改问题，形成自查情况表，同时报送统计报表、台账和其他辅助填报资料；各专业人员二轮重点进行表间比对，逐一比对企业报表数据，多角度联系辅助资料深入查摆有关问题，确保查摆有实效；对集中自查和二轮比对中确有问题的企业，联系告知有关问题，上门指导企业统计工作，要求企业整改到位，进一步提高企业报表规范和源头数据质量。坚持“双随机”模式，抽取有关统计对象进行数据核查和执法检查，现场指导企业统计报表填报，同时加强点对点统计法律法规宣传，提醒统计对象尊法守法。

四是“现场+直播”立体式培训。为加强源头数据质量管控，西湖区局坚持深入开展企业培训。一是细致谋划统计年报培训，深入讲解重点指标，为新一年统计工作打下坚实基础；二是定期开展新老统计员培训，查摆常见报表问题和填报重难点，同时耐心为新统计员解答报表问题，减少常见差错，提高重难点的理解；三是利用直播开展云培训，针对一些未能及时参加现场培训的企业统计员，西湖区局利用直播开展培训，提升企业参与度，有效扩大覆盖面，多形式为企业提供培训服务，提升源头数据质量。

五是“网络+网格”全方位交流。运用好钉钉、微信群等软件互动功能，加强与企业的在线交流，提醒企业上报时的注意事项，及时为企业解答报表问题，将统计问题解决在线上；结合统计网格化管理工作推进进度，充分利用网格化管理优势，开展形式多样的网格活动，促进网格内企业的统计工作交流和业务提升。今年以来，西湖区西溪街道10个网格开展网格活动，围绕统计报表问题进行交流，网格成员分享统计工作经验，同时获取统计业务指导。