序号

工作目标

举措办法

责任科室

四季度完成情况

1

完善稳进提质惠企政策体

1、第一时间完成惠企资金兑现审核工作，加快惠企资金执行进度，力争超上年同期水平。

2、承接好省市“8+4”政策，围绕城西科创大走廊政策、市五大产业生态圈政策、总部经济政策等，会同各主管部门向上级争取西湖权益，加大产业基金撬动力度，更好发挥基金引导作用。   

3、全年“区财政企业服务群”为企业发布第一手“政策早餐。

企业科

1、全年累计兑现各级各类惠企政策资金53.07亿元，较上年增长31.59%，其中上级资金30.81亿元，区本级及以下资金22.26亿元，共惠及企业、人才13.57万家（人）次。

 2、坚持每天为企业送上第一手的“政策早餐”，把政策、服务资源送达“最后一公里”，推动惠企政策宣传贯彻落实，全年累计为企业推送政策早餐近千条。

2

打造具有西湖辨识度的行业党建品牌

4、持续深化“红领会西湖”品牌内涵。在现有“12456”工作体系上延展深化，创新建立“四促四联”工作机制，持续以高质量党建引领行业高质量发展。

5、着力打造“胡少先工作站”行业高地。联动省市行业力量，结合“财会监督年”主题，切实发挥“胡少先工作站”特色专长，将党建植入高质量发展的活经络。

6、创新开展“党建强、发展强”融合实践。坚持强党建、促发展，全力承办好“双强”现场会。探索形成“红领助企”“四进”模式，进一步拓展行业服务经济社会发展的深度和广度。

行业党委

1、1月，区行业党委在主题教育建章立制方面进行了创新探索，获《杭州日报》头版报道。区注会评估行业党群服务中心以“红领赋能”模式开展“青年文明号”创建活动，获评2022-2023年度西湖区级“青年文明号”称号。

2、3月，我局人才特色亮点工作获《浙江日报》专版刊发。区注会评估行业党群服务中心读书角荣获“2023年度最美红旗书屋”称号。成功举办“红领学堂”之西湖区注会评估行业党组织书记及党务工作者培训班，全区行业党组织书记、党务干部合计30人参加。

3、 4月，接待中央统战部、中注协、中评协调研组赴区财政局及天健会计师事务所的现场调研，介绍行业党建及统战亮点工作，并推广全国首个注会评估行业党群服务中心团体标准。  4、5月，接待中央社会工作部副部长柳拯一行赴西湖区的调研指导，介绍行业协会及行业党建亮点工作，并推广全国首个注会评估行业党群服务中心团体标准。区注会评估行业党委组织开展“当财青年遇上财清廉”主题活动，高质量推进党纪学习教育。  5、6月，“红领赋能”优化营商环境推动财税服务系统性集成化变革作为基层财政典型案例获《中国财政》刊发。

6、7月，市区两级财政联动开展政采注会助企为民活动，邀请同方会计师事务所专家以审计角度解读分享政府采购案例。开展”新思想•西墨香“好书分享活动，由利安达会计师事务所领读推荐《走进人工智能》。

7、8月，全新发布”云咨询2.0“之《中华人民共和国会计法》修正系列访谈。开展注会评估行业青年热议党的二十届三中全会精神活动。开设西湖财政”彩虹“暑期公益成长营，解决职工干部假期看护和亲子陪伴的后顾之忧。8、9月，立项全国首个注会评估行业统战工作基地建设与服务规范。开展“三新学堂”分堂之美妆课程，进一步提升青年职工社会交往能力，助力“三支队伍”建设。

8、10月，《西湖区搭建人才高地 厚植注会评估行业发展沃土》案例获全省财政系统组织“五个一”高素质干部队伍建设十佳案例、全市财政系统高素质干部队伍建设优秀案例。“红领赋能”模式获中国式现代化的浙江探索与实践组委会颁发“中国式现代化的浙江探索与实践优秀案例”。

9、11月，区注会评估行业党委作为唯一区县级代表，在全国注册会计师行业党建工作培训班上做党建优秀经验分享。

10、12月，发布全国首个《注册会计师和资产评估行业统战工作实践创新基地建设与服务规范》团体标准。获杭州市委统战部评定为“2024年度精品同心荟”