一、2023年工作总结

（一）紧扣发展大局，参谋资政有力度

聚焦“六六行动”，密切监测统计数据变化情况，靠前研判预测，及时发布预警，积极发挥“晴雨表”作用。结合党委政府需求和工作实际，创新工作理念，以“每周谋方向、半月深调研、月月有成果”的形式，推出系列深度分析报告清单，供领导参阅。今年以来，上报统计分析专报等60余篇，其中20余篇获得区主要领导批示肯定。常态化开展“统计联心·数为民用”主题服务活动，为基层献计献策。牵头开展满意度评价工作，及时掌握调查规则变化，专题汇报工作进展，协调开展满意度评价各项工作。

（二）聚焦科学统筹，普查任务有序推

在全市第一个成立区级第五次经济普查领导小组，全面成立基层普查机构，加强人、财、物的保障。充分调动普查机构和人员力量，顺利完成村社边界维护、区级综合试点、普查区划分、普查指导员和普查员选聘、编制单位底册等阶段性任务。加强部门、镇街（平台）协同，明确工作流程，全力开展“地毯式”清查工作。全方位织密宣传网络，以海报、歌曲、动画等不同形式说好、唱好西湖普查故事，累计有8万余人次参与统计开放日、《统计法》颁布纪念日暨“五经普”宣传月线上线下系列活动。

（三）把握一贯到底，基层基础创新谋

主动争取并顺利完成共同富裕统计监测体系市级专项试点任务，建设推广“统计e家”“小升规”培育入库模块，联动部门和镇街、平台，实现企业监测、培育、入库“一体推进”、动态管理模式，为全区“稳存量、提增量”提供统计解决方案。坚持分层施教、精准授课，今年分阶段、分领域组织开展入门类、专业类、综合类培训60余场，培训统计员4000余人次。“统计e家”上线培训课件视频近30个，开展直播授课2场近千人观看，持续提高基层统计员业务能力，抓实源头数据质量。抓好基层统计规范化管理，评选表彰25名优秀单元长，开展首届西湖区最美统计人选树活动。总结提炼统计基层基础建设特色亮点，工作经验文章被国家统计局采用并推荐为全国性优秀交流学习材料。

（四）突出见行见效，依法治统持续严

第一时间在全区范围内动员部署专项治理行动，及时制定工作方案，通过企业自查、专业核查、执法检查、联合巡察等“三查一巡”方式抓好落实。紧盯系统预警、数据异常、人员变动等企业，加强数据质量管控、统计数据核查和执法检查。今年已开展掌上核查、实地核查460余家，统计执法检查87家。对4家统计工作不规范的企业作出责令整改，对1家统计违法单位进行行政处罚。紧盯领导干部“关键少数”，常态开展学习，持续推动防惩统计造假思想意识在领导干部中走深走实。按领导干部、基层人员、统计对象分类编制《统计普法宣传手册》，全年发放普法宣传册3000余册。结合各类统计业务培训会和重要节点，以案例解读、微信竞答等方式深入开展统计法律法规宣传，持续提升统计对象依法统计意识。

（五）强化政治建设，党建统领促发展

以学习研讨、案例教学、参观见学、交流互学等方式，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，切实增强主题教育政治味、西湖味、统计味。深化“数海先锋、精准服务”党建品牌，深入开展“统计联心·数为民用”服务活动，班子带队走访企业和项目400余家次。注重在大事要事中锻炼培养干部，选派4名干部参与第四届联合国数据论坛，多名干部主动参与亚运服务保障任务。修订干部考核办法，以制度建设为抓手，层层压实党风廉政责任。大兴调查研究之风，强化调研课题计划落实、过程论证和结果验收，完成省级重点统计方法制度改革课题1个及其他调研课题7个。

二、2024年工作思路

2024年，西湖区统计局将围绕统计系统中心任务，履职尽责，继续深化统计领域改革，全力推进第五次全国经济普查各项工作，不断提升统计服务水平和统计监督能力，积极打造高素质统计队伍，努力推动全区统计事业再上新台阶。

（一）统计服务再提质

紧扣中心、适应变局，改进统计监测方法，把握数据生产的关键节点，加强信息分析，为党委政府提供更快速、更高效的统计参考。立足西湖“六六行动”，就区域经济产业升级开展兼具融合性、长远性的调查分析，为统计现代化改革、西湖区高质量发展提出有效建议。优化升级现有统计产品，强化统计制度方法和数据的解读。结合“五经普”和统计重点工作进程，利用“杭州西湖统计”开展系统性宣传，打造有生气、接地气、聚人气的统计宣传阵地。优化升级西湖区“小升规”培育入库应用，系统提升企业监测、培育、入库纳统工作以及部门、镇街（平台）联动质效。精心组织实施满意度评价、平安浙江等统计调查，真实反映政策实施效果和群众感受。

（二）经济普查再提标

认真贯彻落实上级普查任务要求，统筹协调全区力量，科学实施普查方案，上下协同全力以赴推进普查正式登记、数据审核处理等各项工作。创新业务培训方式，坚持集中培训与分级培训并行、实地培训与线上培训并重，切实提高“两员”业务技能和实操水平。把握关键节点，广泛宣传和动员普查对象依法配合普查、全社会积极参与普查，推动普查宣传形成高潮。坚持依法普查，完善普查全流程数据质量管控机制，提升各环节数据质量，及时关注数据衔接情况，全面摸清西湖区第二、第三产业经营状况，系统反映区域高质量发展情况。

（三）统计监督再提效

有计划地组织全区领导干部学法议法，引导领导干部成为依法统计、依法治统的重要组织者、推动者和实践者。充分发挥一体化监督功效，加大专业核查力度，有计划、分步走开展双随机抽查、重点检查、跨部门联合检查等，持续加大统计违法案件查处力度，抓实源头数据质量。健全完善统计监督与其他监督的协同配合机制，丰富统计普法方式，创造性打造具有西湖辨识度、宣传感染力的统计法治宣传作品，持续推动依法统计深入人心。

（四）统计队伍再提能

进一步推进主题教育检视整改、建章立制，持续巩固主题教育成效。优化“党建+”工作格局，在“统计联心、数为民用”主题服务活动推进中广泛开展联建共建，以党建赋能统计业务提质增效。坚持全面从严治党，扎紧制度笼子，持续纠“四风”树新风。丰富形式载体展现清廉统计形象，形成具有西湖韵味、统计特色的统计廉政文化阵地。一体谋划和推进干部培养及基层队伍建设，研究建立干部轮岗轮训、基层跟班学习、综合素质提升的常态培育机制，加强干部职工关心关爱，不断激励西湖统计干部担当实干走在前、砥砺奋斗谱新篇。