云创行动 |
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2月13日上午，西湖云创集团召开2025年度工作会议暨2024年度总结表彰大会。
集团领导班子、全体职工参会，会议由集团党委委员、副总经理黄天明主持。集团党委委员、副总经理王锦波宣读表彰文件，对2024年度优秀集体、优秀个人、基层贡献奖等多项荣誉予以表彰。
会上，各部门及子公司代表领取了2025年度工作任务书，集团党委书记、董事长、总经理周建华与各班子成员签订2025年度党风廉政建设责任书。
集团子公司代表依次上台发言。
最后，集团党委书记、董事长、总经理周建华发表讲话，主要提出三方面意见：
一、回首云创 几多遗憾、几多成绩
回味去年的甘甜与苦楚、拼搏与争先，虽步履匆忙，但脚印坚实；虽路途坎坷，但收获颇丰。去年，集团以优异的成绩获评了“2024年度综合考核第一等次单位”“2024年度综合考核先进单位”等多项荣誉，取得了首年考核“满堂彩”，并作为区属国企代表在大会上交流发言。2024年成绩的取得，得益于区委区政府的正确领导，是集团上下攻坚克难、团结奋斗的结果，凝聚了每一位干部职工的汗水和心血。
二、展望云创 破题领航、跃级而上
2025年是“十四五”规划收官、“十五五”谋划之年，也是纵深推进“六六行动”、国企改革再深化的攻坚之年，更是集团迈向高质量发展的关键之年，要切实把思想和行动统一到“六六行动”上来，统一到区委区政府明确的目标任务上来，以“区域一流的产城融合运营商”为目标，打好“拓空间、强保障的阵地战”“抓招商、强运营的攻坚战”“攻项目、塑品质的突破战”“优资本、提效能的升级战”“强内控、防风险的持久战”五场硬仗。
三、锻造云创 主动作为、担当善为 集团全体干部职工要秉承“六干”精神，以“拼搏争先”的姿态、“蛇行千里”的劲头投入到集团高质量发展各项工作中来。要坚持“效”的导向务实干。各部门、子公司要紧紧围绕今年各项目标，时不我待、乘势而上，实现重点领域、关键环节突破。要强化“闯”的意识团结干。集团上下要建立畅通沟通渠道，加强工作配合，搞好互相协作，形成“一加一大于二”的效果。要保持“廉”的本色律己干。全体员工要落实好“一岗双责”，坚守底线、不越红线，让清正清廉成为云创的鲜明底色。