为进一步夯实统计基础工作，提高统计数据质量，提升统计工作水平，转塘街道采取“三举措”，推动劳动工资统计工作提质增效，为科学决策提供有力支撑。

一是重视业务培训，提升专业水平。定期开展劳动工资报表填报培训，对工资总额包含项、劳务派遣人员统计规则等指标和常见错误案例等内容举例分析。

二是注重报表填报效率。指导机关事业单位建立劳动工资统计电子台账，对从业人员数量、工资总额等核心信息，并设置公式自动汇总数据，从而降低人工汇总数据误差率，提高工作效率。

三是重视审核监督，严控数据质量。通过自查自纠、即报即审的模式，对工资水平异常波动、从业人员数与经营规模不匹配等情况进行核实确认和动态的跟踪，要求统计对象提供佐证材料，复核报表数据，及时修改，提高源头数据质量。